СТРАТЕГІЯ розвитку Професійно-технічного училища № 54 смт Котельва Полтавської області

СТРАТЕГІЯ

розвитку Професійно-технічного училища № 54 смт Котельва Полтавської області на 2021-2027 роки

Мета стратегії - ефективна і якісна підготовка сучасних робітників у професійно-технічному училищі № 54

Завдання стратегії  - через чітке планування заходів з розвитку навчального закладу та окреслення стратегічних завдань досягнути мету стратегії

Очікувані результати – підвищення престижності навчання у нашому ЗП ТО, внаслідок чого збільшення контингенту здобувачів освіти та розширення навчально-виробничих потужностей.   

Сучасний стан закладу освіти

У даний час основними чинниками що визначають стан і можливості підготовки кваліфікованого робітника є матеріально-технічна база і використання всього спектру інноваційних , інформаційних технологій, можливість учнями проходити виробничу практику та працевлаштування на підприємствах регіону

 Для забезпечення підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації робітничих кадрів з професій і спеціальностей училище має:

• 4 навчально-виробничі майстерні;
• 5 навчальних кабінетів загальноосвітнього циклу;
• 11 навчальних кабінетів професійно-технічного циклу;
• 5 лабораторій;
• бібліотеку;
• навчальне господарство, в якому налічується 30,4 га орної землі, полігон для навчання за професією тракторист–машиніст с/г виробництва, автодром;
• вивчення професії тракторист–машиніст с/г виробництва проводиться на 8 тракторах, 2 автомобілях, 1 комбайні, різних причіпних агрегатах;
• для фізичного виховання використовуються спортивний зал, стадіон з баскетбольним та волейбольним майданчиками, тенісні столи, тренажерна кімната;
• їдальню на 70 посадочних місць, гуртожиток на 50 проживаючих, обладнані за діючими санітарними нормами;
• різні інженерно–технічні споруди та майстерні.

       За рішенням  ДАК від 06.06.2019 року протокол  № 136 навчальний заклад атестовано з 8 професій:

- тракторист-машиніст сільськогосподарського (лісогосподарського) виробництва, слюсар з ремонту сільськогосподарських машин та устаткування,водій автотранспортних засобів (категорії С);

- муляр - штукатур;

- кухар - офіціант;

- кравець-закрійник;

- кухар;

- кравець;

- водій автотранспортних засобів (категорія С);

-тракторист-машиніст сільськогосподарського (лісогосподарського) виробництва категорія А1;

 Будівлі й споруди училища раціонально використовуються  і відповідають санітарно-технічним нормативам. Матеріально-технічна та навчально-методична база полігонів, кабінетів, лабораторій та майстерень відповідає вимогам навчальних планів та програм і дає можливість готувати робочі кадри.

Велика увага в організації навчального процесу приділяється підвищенню педагогічної майстерності інженерно-педагогічних працівників. Для цього використовуються різноманітні форми, зокрема:

• відкриті уроки як форма передачі досвіду - вони плануються протягом року, проводяться згідно графіку відкритих уроків, розглянутому та затвердженому на засіданні методичної комісії. Їх тематика актуальна, відповідає завданням, визначеним річним планом роботи закладу;
• предметні тижні. Ці заходи носять системний характер, проводяться згідно річного плану роботи, за наказом директора. Плани проведення включають в себе різноманітні заходи: виставки виробів та зразків, стінгазет, методичних матеріалів, проведення відкритих позакласних заходів, вечорів відпочинку, усних журналів, годин спілкування;
• атестація інженерно-педагогічних працівників.

З метою оптимізації атестації педагогічних працівників адміністрацією училища складено перспективний план-графік на 5 років, який узгоджується з перспективним графіком проходження курсів підвищення кваліфікації. Процес атестації регулюється наказами директора.

Велику роль у діяльності навчального закладу відіграє виховна робота, яка спрямована на всебічний розвиток особистості підлітків, усвідомлення ними свого місця в соціумі, освоєння методів психологічного захисту та аналізу взаємодії з однолітками, батьками  та наставниками (спільно з психологічною службою). 

Таким чином, навчальна, виробнича та виховна робота в ПТУ № 54 смт Котельва здійснюється згідно вимог нормативно-правових документів; наявність навчально-методичної документації забезпечує організацію навчальної діяльності в ПТНЗ в повній мірі; матеріально-технічна база училища дозволяє здійснювати навчально-професійну підготовку робітничих кадрів у відповідності до вимог сучасного роботодавця; якісному забезпеченню навчальної діяльності в училищі сприяє науково-педагогічна та методична робота, найпоширенішими формами якої є відкриті уроки, предметні тижні, атестація інженерно-педагогічних працівників.